L’Agence Nationale de la Statistique et de la démographie (ANSD), dans son document : « Enquête sur l’emploi, la rémunération et les heures de travail », révèle qu’au troisième trimestre 2023, la masse salariale dans le secteur moderne s’est établie à 349,2 milliards de FCFA.

« Au troisième trimestre 2023, la masse salariale dans le secteur moderne s’est établie à 349,2 milliards de FCFA contre 344,1 milliards de FCFA un an plus tôt, soit une hausse de 1,5%. Cet accroissement fait suite à l’augmentation de la masse salariale dans les secteurs du commerce (+4,6%), des services (+4,4%) et de la construction (+0,3%). Il a été amoindri par la contraction de 4,1% de la masse salariale dans le secteur de l’industrie », note l’Ansd.

D’après la source, l’augmentation de la masse salariale dans le secteur des services est essentiellement portée par celle des rémunérations dans les activités pour la santé humaine et l’action sociale (+40,4%), l’hébergement et la restauration (+35,1%), les activités immobilières (+18,0%) et l’information et la communication (+13,9%). Et dans l’industrie, le recul de la masse salariale est consécutif à sa baisse dans les sous-secteurs des activités de production et distribution d’électricité et de gaz (-9,7%) et des activités de fabrication (-6,0%).

Une grande partie (91,2%) des salaires versés destinée aux permanents

« Parallèlement à la distribution des effectifs, une grande partie (91,2%) des salaires versés au troisième trimestre 2023 par le secteur moderne est destinée aux permanents.

Par ailleurs, selon la branche d’activité (cf. tableau 6), une distribution similaire est observée au troisième trimestre 2023 pour la totalité des branches d’activités de l’industrie, de la construction, du commerce et des services. Toutefois, une part assez considérable des rémunérations dans l’enseignement (39,4%) est versée au personnel non permanent », précise la source.

Disparité dans la distribution de la masse salariale des permanents

« La répartition de la masse salariale des employés permanents suivant la catégorie socioprofessionnelle, au troisième trimestre 2023, fait ressortir des disparités dans la distribution. En effet, 44,1% de la rémunération est versée à 17,0% des effectifs permanents. En particulier, les cadres supérieurs et les techniciens supérieurs qui représentent, respectivement, 7,3% et 9,7% des effectifs permanents ont perçu, dans cet ordre, 27,4% et 16,7% de la rémunération globale des permanents. En revanche, les ouvriers qui représentent 47,7% des effectifs permanents au troisième trimestre 2023 ont reçu 21,8% de la masse salariale sur la même période. Quant aux techniciens et agents de maitrise (35,3% des effectifs), ils ont perçu 34,1% de la rémunération » note la source.

Et le document de rajouter : « Suivant le secteur d’activités , la répartition de la masse salariale des permanents entre les différentes catégories socioprofessionnelles varie d’une branche d’activités à une autre. Dans l’industrie, 32,7% de la masse salariale revient aux techniciens et agents de maitrise et 30,7% aux ouvriers. Les cadres supérieurs et les techniciens supérieurs ont perçu respectivement, 16,6% et 20,0% de la rémunération dans l’industrie ».

Le document révèle que dans le secteur de la construction, les ouvriers ont perçu 33,0% de la rémunération au moment où les cadres supérieurs et techniciens supérieurs ont, respectivement, reçu 27,1% et 19,3% de la masse salariale versée. Et quant aux techniciens et agents de maitrise travaillant dans la construction, ils ont perçu 20,6% de la masse salariale versée au troisième trimestre 2023 dans ce secteur d’activités.

« Dans le commerce, les cadres supérieurs ont perçu 34,7% de la rémunération du troisième trimestre 2023. Les techniciens et agents de maitrise ont reçu 28,0% des rémunérations, tandis que les ouvriers et les techniciens supérieurs en ont reçu, respectivement, 21,7% et 15,7%. S’agissant des services, plus des deux tiers de la masse salariale du troisième trimestre 2023 sont versés aux cadres supérieurs (31,7%) et techniciens et agents de maitrise (37,9%). Les techniciens supérieurs et ouvriers en ont reçu respectivement 14,8% et 15,5% », poursuit la source.

72,6% des salaires versés aux permanents perçus par les hommes

« Parallèlement à la distribution des effectifs, 72,6% des salaires versés aux permanents au troisième trimestre 2023 sont perçus par les hommes.

Selon le type d’activité (cf. tableau 8), une distribution similaire est observée dans la totalité des branches d’activités. Par ailleurs, une part assez considérable des rémunérations des permanents dans les sous-secteurs de la santé et de l’action sociale (49,7%), des activités spécialisées, scientifiques et techniques (47,5%), de l’enseignement (45,4%) et des activités financières et d’assurance (40,6%) est versée aux femmes », souligne l’Ansd.

La durée moyenne hebdomadaire travaillée par employé estimée à 41,2 heures

« La durée moyenne hebdomadaire travaillée par employé dans le secteur moderne hors administration publique est estimée à 41,2 heures au troisième trimestre 2023 contre 41,6 heures au trimestre correspondant de l’année précédente, soit une baisse de 1,0%. Cette situation est imputable principalement à la diminution des heures hebdomadaires moyennes travaillées dans la construction (-2,2%), les services (-1,4%) et le commerce (-0,7%). En revanche, sur la même période, elles ont augmenté de 0,2% dans le sous-secteur de l’industrie », mentionne la source.